Emplois

  • Conseiller(ère) SST

    Sous l’autorité de la Directrice des ressources humaines et de la paie, la personne titulaire du poste est responsable d’élaborer, de recommander et d’assurer la mise en place de stratégies en matière de santé et de sécurité au travail afin de s’assurer que l’entreprise rencontre ses obligations légales et agisse de façon proactive (50% du temps). La personne apporte aussi un appui au volet ressources humaines de l’entreprise (50% du temps).